Unser Entwicklungsprogramm
Leadership for Professionals
Das Entwicklungsprogramm Leadership for Professionals richtet sich an Menschen, die mindestens über zwei Jahre hierarchische Führungserfahrung verfügen und Teams ab einer Größe von zwei Personen führen.
Unser Entwicklungsprogramm ist als Blended Learning Konzeption aufgebaut. Bitte sprechen Sie uns direkt an und erhalten Sie genauere Informationen.
Module und Zeitaufwände
- Analysesession
(1 Stunde) - Präsenztraining eins
(3 Tage) - Umsetzungs- und Experimentierphase mit individuellen und begleiteten Aufgabenstellungen
(2 Stunden) - Kollegiale Fallberatung in der Videokonferenz
(4 Stunden) - Präsenztraining zwei
(2 Tage) - Umsetzungs- und Experimentierphase mit individuellen und begleiteten Aufgabenstellungen
(2 Stunden) - Abschlussgespräch
(1,5 Stunden)
Inhalte
Präsenztraining eins
3 Tage
- Prägnante Führungsmodelle - situative und transformationale Führung
- Führung in und aus der Krise
- Persönlichkeitsmodelle - Was beeinflusst unser Verhalten?
- Kommunikation - Welcher Präferenz bediene ich mich und wie nutze ich dies?
- Schwierige und leichte Situationen - konkrete Instrumente (Kritik, Lob, Feedback)
- Wie kann ich meine Verantwortung als Führungskraft überzeugend wahrnehmen?
- Konsequent beteiligungsorientiert führen
Präsenztraining zwei
2 Tage
- Change führen - Menschen durch die Phasen der Veränderung begleiten
- Motivation zur richtigen Zeit einsetzen
- Kommunikativ Begeisterung erzeugen
- Widerstände richtig handhaben
- Teamentwicklung systematisch steuern - Teamrollen erkennen, ansprechen und führen
Preise
Die Teilnahmegebühr für das umfangreiche (6,5 Tage) Entwicklungsprogramm "Leadership for Professionals" beläuft sich pro Person auf € 3.000,- zzgl. Mwst. und zzgl. der Übernachtungskosten (3 Übernachtungen) im Seminarhotel.
